پرش به محتوا

خانه

مرکز مدیریت بهره‌وری ایران · آغاز فعالیت از ۱۳۸۶

بهره‌وری را می‌توان سنجید؛ و بهترش کرد.

از تحلیل شاخص‌های مالی و اقتصادی تا آموزش و مشاورهٔ سازمانی، مرکز به سازمان‌ها کمک می‌کند وضع موجود را بشناسند و مسیر بهبود را با داده و تجربه طراحی کنند.

نشان مرکز مدیریت بهره‌وری ایران

دانش، سنجش و تجربه برای بهره‌وری پایدار

سنجش و تحلیلآموزشمشاوره

نزدیک به دو دهه همراهی با سازمان‌های ایرانی

روایت مرکز از سال ۱۳۸۶ آغاز می‌شود؛ از توسعهٔ سنجش شاخص‌های بهره‌وری تا آموزش مدیران و طراحی مسیرهای بهبود.

معرفی تاریخی مرکز، مأموریت آن را کمک به رشد اقتصادی از مسیر افزایش بهره‌وری و راه‌اندازی چرخهٔ مدیریت بهره‌وری در سازمان‌ها و شرکت‌های ایرانی می‌داند. آرشیو سایت هم تجربه‌های همکاری با بنگاه‌های صنعتی، بانک‌ها، شرکت‌های خدماتی و نهادهای تخصصی را ثبت کرده است.

این سابقه در چهار مسیر روشن ادامه پیدا می‌کند: سنجش، تحلیل، توانمندسازی و بهبود.

بهره‌وری فقط یک عدد نیست؛ چرخه‌ای از شناخت وضع موجود، انتخاب اقدام مؤثر و پیگیری نتیجه است.
۱۳۸۶سال آغاز فعالیت، طبق معرفی تاریخی مرکز
۱۱۸شمارهٔ کارگاه آموزشی ثبت‌شده در آرشیو
۴۹بالاترین شمارهٔ خبرنامه در آرشیو موجود

حوزه‌های فعالیت

خدمات مرکز بر پایهٔ نیاز واقعی سازمان و داده‌های قابل اتکا طراحی می‌شود.

نشان سنجش و تحلیل شاخص‌های بهره‌وری

سنجش و تحلیل شاخص‌ها

تحلیل شاخص‌های مالی، اقتصادی و بهره‌وری برای شناخت وضع موجود و پشتیبانی از تصمیم‌های مدیریتی.

معرفی سامانه ←
نشان مشاوره مدیریت بهره‌وری

مشاوره و بهبود سازمانی

عارضه‌یابی، طراحی اقدام‌های بهبود و استقرار چرخهٔ مدیریت بهره‌وری در سازمان.

درخواست خدمات ←
نشان آموزش مدیریت بهره‌وری

آموزش مدیران و کارشناسان

کارگاه‌ها و برنامه‌های آموزشی برای پیوند دادن مفاهیم بهره‌وری با کار روزانهٔ سازمان‌ها.

خدمات آموزشی ←
نشان مسابقه ملی بهره‌وری

مسابقات ملی بهره‌وری

ترویج سنجش و بهبود عملکرد از مسیر رقابت و معرفی تجربه‌های موفق سازمان‌ها.

رفتن به جشنواره ←

کارگاه‌هایی با سابقهٔ مستند

در آرشیو مرکز، شمارهٔ دوره، سازمان میزبان و میزان رضایت شرکت‌کنندگان ثبت شده است.

کارگاه ۱۱۸ · راه‌آهن رجا

مدیریت اقتصادی بنگاه با رویکرد بهره‌وری

گزارش آرشیو از دورهٔ برگزارشده برای مدیران شرکت.

۸۴٪ رضایت
کارگاه ۱۱۷ · پتروشیمی جم

مدیریت اقتصادی بنگاه با رویکرد بهره‌وری

نمونه‌ای از برنامهٔ آموزشی اختصاصی برای مدیران.

۹۰٪ رضایت
کارگاه ۱۱۶ · بانک ملت

مدیریت اقتصادی بنگاه با رویکرد بهره‌وری

کارگاه آموزشی برگزارشده در ساختمان مرکزی بانک.

۸۶٪ رضایت
کارگاه ۱۱۵ · پتروشیمی امیرکبیر

مدیریت اقتصادی بنگاه با رویکرد بهره‌وری

برنامهٔ آموزشی تخصصی برای مدیران بنگاه.

۹۳٪ رضایت

ارقام بالا از گزارش‌های تاریخی آرشیو سایت، منتشرشده در ۱۳۹۶، نقل شده‌اند.

از آرشیو مرکز

نمونه‌هایی از خبرها، تحلیل‌ها و مستندات منتشرشده در سال‌های فعالیت مرکز.

تحلیل شاخص‌ها · ۱۳۹۵

نگاهی به شاخص‌های بهره‌وری صنایع غذایی

یادداشتی دربارهٔ اندازه و اهمیت صنایع غذایی و سنجش عملکرد این بخش.

خواندن مقاله ←
سنجش بنگاه‌ها · ۱۳۹۳

اندازه‌گیری شاخص‌های بهره‌وری برای ۱۶۰۰ بنگاه

گزارشی تاریخی از گسترش داده‌های سامانهٔ اندازه‌گیری شاخص‌های بهره‌وری.

خواندن گزارش ←
انتشارات · ۱۳۹۲

سالنامهٔ آمار بهره‌وری کشور

مروری بر شاخص‌های نیروی کار، سرمایه، کل عوامل، مواد، کارایی فرایند و انرژی.

دیدن معرفی سالنامه ←

آرشیو خبرنامه‌های مرکز

۴۹ شمارهٔ ثبت‌شده را در دو بازهٔ مرتب‌شده ببینید.

برای بهبود بهره‌وری سازمانتان گفت‌وگو کنیم

درخواست خود را ثبت کنید یا برای آشنایی با مسیر مناسب با مرکز تماس بگیرید.

ارتباط با مرکز